Decreto sostegni – sintesi Contributo a fondo perduto per imprese e professionisti Contributi a fondo perduto per circa 3 milioni di imprese e professionisti che nel 2020 hanno perso almeno il 30% del fatturato medio mensile rispetto al 2019 Contributi pari a una percentuale del calo di fatturato medio mensile […]
– Aggiornamento Covid-19: dal 15/3 Piemonte zona rossa. Ecco che cosa cambia
– Fino al 15/4 il semaforo di qualità dell’aria defnisce le tecniche di concimazione azotata – Aggiornamento Covid-19: Dpcm 2 marzo 2021 – Zona rossa focolaio di Cavour e comuni limitrofi
AGRICOLI AUTONOMI: differimento pagamento rata del 16/01 Con il messaggio n. 103 del 13 gennaio 2021 è stato comunicato che i lavoratori autonomi agricoli che avevano presentato l’istanza per l’esonero di cui agli articoli 16 e 16-bis del decreto-legge 28 ottobre 2020 n. 137, convertito, con modifcazioni, dalla legge 18 […]
07 CORONAVIRUS – AGGIORNAMENTI ZONA GIALLA 08 CORONAVIRUS – INGRESSI IN FRANCIA
Coronavirus – Ingressi in Francia Da lunedì 1 febbraio è obbligatoria l’esibizione di un tampone molecolare (con esito negativo), da effettuarsi nelle 72 ore precedenti l’arrivo in Francia. Non sono ammessi test antigenici (es. tampone rapido). L’obbligo riguarda i viaggiatori, maggiori di 11 anni, che entrano con qualsiasi mezzo (aereo, […]
Coronavirus – Aggiornamenti zona gialla. Da oggi sono cambiati nuovamente i “colori” delle regioni. Il Piemonte torna in zona “gialla”. Non ci saranno regioni “rosse”. Di seguito i nuovi “colori”: Area gialla: Piemonte, Campania, Basilicata, Toscana, Molise, provincia autonoma di Trento, Lombardia, Abruzzo, Friuli Venezia Giulia, Lazio, Liguria, Marche, Valle […]
VITIVINICOLO – integrazione all’informativa 54 sull’entrata in vigore di MVV-E FDA – Codice univoco azienda per esportazioni negli USA
Nuovo DPCM del 3/12/2020 – Regole per l’estero
SINTESI BONUS – Superbonus 110%. – Bonus vacanze spendibile fino al 30/06/2021. – Reddito di Emergenza, ulteriori due mensilità. – Invalidi civili, Pensione adeguata in automatico da novembre. – Un padre lavoratore dipendente durante il primo anno di vita del bimbo può dimettersi senza preavviso.